工作刚满一年就有5天年假吗?

工作满一年通常享有5天年假。依据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作满1年即可享5天年假。若存在限制条件未及时处理,可能导致年假权益受损,无法享受应有的休息时间。
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处理年假问题,常见方式有查询公司规定、咨询劳动部门。应先查阅公司年假政策,有疑问时咨询当地劳动部门,以确保权益得到保障。
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满一年有5天年假。操作如下:1.确认工作年限已满1年;2.查阅公司年假规定,确保无特殊限制;3.如公司违规,可向劳动部门投诉,维护年假权益。
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